Come richiedere il bando 

Regione Lombardia intende proseguire nella direzione di promuovere investimenti volti a sostenere le imprese e i lavoratori nell’adattamento ai cambiamenti derivanti dalle modifiche del contesto tecnologico, ambientale e socio-sanitario nel quale si trovano ad operare le imprese. Questi investimenti sono finalizzati a rispondere alle esigenze di reskilling e upskilling dei lavoratori dipendenti e indipendenti e intendono rispondere in maniera efficace alle sfide della transizione ecologica e digitale.

La dotazione finanziaria messa a disposizione è pari a € 15.000.000,00.

Il bando è aperto fino ad esaurimento risorse.

Chi potrà beneficiarne

I soggetti ammessi a presentare domanda di contributo per l’erogazione di voucher formativi aziendali sono le imprese aventi unità produttiva/sede operativa attiva sul territorio di Regione Lombardia: 

• Imprese iscritte e attive alla Camera di Commercio di competenza, incluse le società cooperative; 
• Imprese familiari, di cui all’art. 230-bis del Codice civile; 
• Enti del Terzo Settore, iscritti al Registro Unico Nazionale del Terzo Settore (RUNTS) che svolgono attività economica; 
• Associazioni riconosciute e fondazioni che svolgono attività economica, aventi personalità giuridica e pertanto iscritte al Registro Regionale delle persone giuridiche; 
• Liberi professionisti che, nel caso esercitino in forma associata, sono tenuti a presentare domanda individuale e non sotto forma di associazione; 
• Lavoratori autonomi; 
• Titolari di ditte individuali.

Caratteristiche dell’incentivo

I voucher formativi aziendali si compongono dei singoli voucher formativi destinati a ciascun lavoratore/libero professionista, che può fruire di uno o più percorsi formativi, fino al raggiungimento del valore massimo complessivo di € 2.000,00 per annualità solare.

Ogni impresa può presentare richiesta di formazione per uno o più lavoratori, fino al completo utilizzo dell’importo massimo di € 50.000,00 spendibili su base annua.